Quando un datore di lavoro può essere designato come RSPP?

Quando un datore di lavoro può essere designato come RSPP?

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Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza e la Salute (RSPP) è una figura prevista dalla normativa italiana in materia di sicurezza sul lavoro, che ha lo scopo di assistere il datore di lavoro nell’organizzazione della tutela della salute e sicurezza dei lavoratori. Ma quando è possibile che il datore di lavoro stesso venga designato come RSPP?