Assumere le Funzioni di RSPP – Requisiti Richiesti

Il Datore di Lavoro può assumere le funzioni di Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione (RSPP) solo se ha acquisito la formazione specifica prevista dalla legge e possiede adeguata conoscenza ed esperienza nel campo della prevenzione e protezione nei luoghi di lavoro. La normativa in materia prevede che il datore di lavoro, oltre alla formazione, abbia un’adeguata esperienza in materia per garantire un’efficace attività preventiva. Per questo motivo è necessario che il datore dimostri competenze tecniche ben definite, anche sotto forma di attestati professionali. Inoltre, è importante ricordare che tale ruolo non può essere assunto da chi si trovi in conflitto d’interessi con l’azienda stessa.