Rubrica Sindacale

Con il decreto legge n. 244 del 23 giugno 1995, al comma 1 dell’articolo 29, veniva introdotto l’obbligo per il Datori di Lavoro del settore edile di versare i contributi previdenziali e assistenziali in favore dei lavoratori alle proprie dipendenze, in proporzione alle ore effettivamente lavorate. Con il comma 2 dello stesso articolo 29 si introduceva quindi la riduzione del 9,5% per tutto l’anno successivo, sui versamenti contributivi previdenziali e assistenziali, distinguendoli da quelli destinati alla copertura assicurativa e alla previdenza sociale, per i lavoratori del settore edile. Il comma 5 infine determinava che di anno in anno si rivalutasse l’importo di tale riduzione, in considerazione dei diversi indici sociali ed economici del momento. In conseguenza di tale disposto...

Inps ha comunicato il rinnovo per gli anni 2019 e 2020 del beneficio previdenziale rivolto agli ex lavoratori affetti da patologie asbesto correlate contratte in seguito ad esposizione professionale all’amianto. Il beneficio si traduce in un assegno di accompagnamento alla quiescenza, di pari importo a quello che il lavoratore andrà a percepire al momento dell’età pensionabile di anzianità, e viene riconosciuto ai soggetti ancora non in possesso dei requisiti di anzianità necessari per accedere alla pensione sociale. Il riconoscimento è stato introdotto per la prima volta dalla legge n. 257 del 27 marzo 1992 (“Norme relative alla cessazione dell’impiego dell’amianto”) che al comma 2 dell’articolo 13, disponeva la facoltà per i lavoratori impiegati in aziende che operano nell’ambito de...

Con il provvedimento di richiesta n. 9059949 emesso nel corso della seduta n. 481 del 15 novembre 2018, il Garante per la Privacy ha richiesto chiarimenti all'Agenzia delle Entrate in merito alla conformità dell’obbligo di fatturazione elettronica, che entrerà in vigore dal 01 gennaio 2019, rispetto a quanto previsto dal Gdpr Reg. (Ue) 2016/679.  Come noto la legge di bilancio 2018 ha previsto con il comma 909 dell’articolo 1 che l’obbligo di fatturazione elettronica, già in vigore nei confronti della pubblica amministrazione, venga esteso dal 1° gennaio 2019 anche alle cessioni di beni e prestazioni di servizi effettuate tra due operatori Iva e a quelle effettuate verso un consumatore finale. In proposito il Garante per la Privacy ha espresso il parere secondo cui tale obbligo, per q...

Il decreto numero 66 dell’8 aprile 2003, pubblicato in Gu n. 87 del 14 aprile 2003 (“Attuazione delle direttive 93/104/CE e 2000/34/CE concernenti taluni aspetti dell'organizzazione dell'orario di lavoro. Gu n. 87 del 14 aprile 2003”), disciplina il concetto del lavoro straordinario inquadrandolo all’interno della definizione di legge di orario di lavoro settimanale. In particolare, il provvedimento del 2003 stabilisce che si intende lavoro straordinario quello effettuato nelle ore eccedenti il normale orario settimanale come concordato tra le parti o dai contratti collettivi di lavoro, senza che vi siano riferimenti in realtà a quello che rappresenta l’orario lavorativo giornaliero. In proposito è stata presentata al Ministero del Lavoro una richiesta di chiarimenti relativamente all...

Dichiarazione redditi, divieto cumulo pensione e lavoro autonomo. Secondo quanto previsto dall’articolo 10 del D.Lgs n. 503 del 30 dicembre 1992, “Norme per il riordinamento del sistema previdenziale dei lavoratori privati e pubblici, a norma dell'articolo 3 della legge 23 ottobre 1992, n. 421”, pubblicato in Gazzetta Ufficiale n. 305 del 30 dicembre 1992, i redditi da lavoro autonomo non sono cumulabili con quelli da pensioni. In aggiunta lo stesso comma 4 prevede che per rispettare tale divieto i titolari di pensione siano tenuti a fornire all’ente erogatore del sussidio la dichiarazione dei redditi da lavoro autonomo riferiti all'anno precedente, entro gli stessi termini previsti per la dichiarazione Irpef. In considerazione di tale scadenza per quanto riguarda la dichiarazione dei ...

A partire dal 1° gennaio 2018 è divenuto obbligatorio anche per i datori di lavoro delle aziende agricole, presentare la denuncia contributiva mensile degli operai utilizzando il sistema telematico UNIEMENS messo a disposizione dall’INPS, che ha sostituito il previgente modello di Denuncia della Manodopera Agricola (DMAG). La comunicazione può essere effettuata direttamente dai Datori di Lavoro o da loro intermediari ce siano in possesso dei requisiti di accesso alla piattaforma, secondo le modalità operative descritte con il messaggio numero 4921 del 7 dicembre 2017 e soprattutto con il successivo messaggio del 1618 del 13 aprile 2018, richiedendo le credenziali dispositive a mezzo di PIN dispositivo INPS; sistema SPID, con credenziali almeno di Livello 2 o CNS (Carta Nazionale dei ...

La lettera circolare INPS numero 103 del 17 ottobre 2018, fornisce chiarimenti sulle modifiche introdotte dal Decreto Dignità in merito alle prestazioni di tipo occasionale e al libretto di famiglia, che come noto sono le modalità reintrodotte dal citato decreto per la gestione del sistema delle prestazioni di lavoro saltuarie. Tra le principali novità introdotte dall’articolo 2 bis del Decreto Dignità (D.L. 87/2018), alcune riguardano le informazioni che i prestatori di lavoro sono tenuti a fornire al momento della registrazione, utilizzando il sistema informatico dedicato alle prestazioni occasionali che INPS sta adeguando alle nuove disposizioni. Sono state inoltre modificate le dichiarazioni relative alle prestazioni per le imprese agricole e sono stati sviluppati due nuovi regim...

È stato pubblicato in Gazzetta Ufficiale nr 231 del 04 ottobre 2018 il provvedimento di legge numero 113 recante le “Disposizioni urgenti in materia di protezione internazionale e immigrazione, sicurezza pubblica, nonché misure per la funzionalità Ministero dell’interno e l’organizzazione e il funzionamento dell’Agenzia nazionale”. Il testo riporta una serie di misure rivolte al contrasto delle forme di criminalità, alla protezione internazionale con ricadute sulla sicurezza pubblica e alla regolamentazione dei permessi di ingresso. Tra i numerosi interventi urgenti si inserisce anche una modifica al testo Unico per la Sicurezza, Decreto legislativo nr 81 del 9 aprile 2008, disposta dall’articolo 26 del provvedimento, che apporta una modifica a quanto previsto dall’articolo 99 del te...

L’Agenzia delle Entrate ha pubblicato una serie di strumenti rivolti a fornire indicazioni utili per arrivare preparati alla scadenza del 1° gennaio 2019, da quando la fatturazione elettronica diventerà obbligatoria per effetto della legge di bilancio 2018, per gli operatori residenti o stabiliti in Italia. Sono esonerati dall’obbligo della fattura elettronica soltanto gli operatori che rientrano nel cosiddetto “regime di vantaggio” e nel “regime forfettario”, anche se comunque tali soggetti potranno decidere di emettere fatture elettroniche seguendo le istruzioni definite dal provvedimento del 30 aprile 2018. Sono inoltre esentati i “piccoli produttori agricoli” (di cui all’art. 34, comma 6, del Dpr n. 633/1972), che risultavano già esonerati per legge dall’emissione di fatture a...

Come noto a decorrere dal 23 dicembre 2015, non è più obbligatoria la tenuta del registro infortuni in formato cartaceo secondo quanto previsto dal D.Lgs. 151/2015. Inoltre dal 22 marzo 2016 è decaduto anche l’obbligo per i Datori di Lavoro di trasmettere all’INAIL il certificato medico rilasciato dall’ente sanitario o dal medico, che attesti la prognosi degli infortuni occorsi ai lavoratori durante le attività lavorative o in itinere, dal momento che la trasmissione avviene ora in forma telematica caricando direttamente il certificato sul portale apposito messo a disposizione dall’Istituto Assicurativo Nazionale. All’interno di tale contesto normativo, e in risposta a quanto previsto dallo specifico decreto di telematizzazione del 22 luglio 2011 (“Comunicazioni con strumenti informa...